IT-індустрія у 2020-му та її нові челенджі — підсумки IT Dnipro Biz Meetup #9

28 травня представники IT-спільноти Дніпра зустрілися онлайн у рамках чергового IT Dnipro Biz Meetup. Це вже дев’ятий за рахунком мітап, організований IT Dnipro Community, але перший, проведений в онлайн-форматі.

Новий формат дозволив об’єднати представників IT-галузі з різних куточків України. Зокрема, серед слухачів було кілька представників IT-кластерів з інших міст.

Першим взяв слово виконавчий директор Асоціації ІТ Ukraine Костянтин Васюк. Він розповів про основні тенденції IT-ринку в сьогоднішніх реаліях та пояснив, чому IT-ринок ніколи не буде таким, як раніше.

Головні тези виступу:

  • IT-індустрія дуже швидко та ефективно перейшла на віддалений режим роботи без втрат у працездатності та ефективності. Наші клієнти майже не відчули змін.
  • Більшість компаній зрозуміли, що 100%-го повернення до офлайнового формату, можливо, не буде. Багатьом співробітникам подобається і комфортно працювати віддалено, і вони це роблять класно.
  • Більшість IT-компаній дбають про оптимізацію витрат, але з максимальним збереженням кадрів і команд.
  • Асоціація IT Ukraine — це платформа, яка дозволяє об’єднуватися та обмінюватись досвідом. Ми працюємо над збереженням сприятливих умов для IT-компаній і ставимо за мету об’єднати ресурс всієї індустрії, аби зберегти потенціал і конкурентоспроможність наших компаній під час кризи.
  • Тільки в єдності ми можемо пройти цей етап набагато легше.
  • Є одна константа — це константа змін.

Другою виступала HR-маркетолог Work.ua Олександра Лєтова із темою: “Актуальні задачі HR-менеджменту в умовах кризи”. Вона дала цінні поради з питань управління людськими ресурсами та розповіла про досвід компанії Work.ua. 

Про здорову атмосферу в колективі у кризові часи:

  • Щоб у компанії панувала здорова атмосфера у часи кризи, найкращий варіант — створити її ще до того, як криза настала.
  • Наша компанія вирішила не відмовлятися від можливості спілкування під час карантину. Ми перенесли в онлайн все, що раніше було в офлайні, аби зберегти темп і залишатися на відстані короткої руки.
  • Ми спілкуємося в Zoom, розробники — здебільшого у програмі Slack. Для зборів всієї компанії ми обрали сервіс BigBlueButton. Ми дуже класно проводимо час і тримаємо руку на пульсі.
  • Наші клуби теж переїхали онлайн. Наприклад, ми проводимо читацький клуб у Zoom: хтось один обирає книгу, ми всі її читаємо, потім збираємося і обговорюємо. На карантині у нас з’явилося ще дві новинки: це кіноклуб та онлайн-зустрічі.
  • Ще у нас є традиція проведення one-to-one, коли наші HR-менеджери спілкуються з окремими людьми з команд — і про роботу, і про особисте.

Про те, як доносити погані новини:

  • Доносити погані новини команді слід чесно. Ця чесність має бути аргументованою, і рішення має бути твердим.

Про HR-бренд:

  • Якщо ви точно знаєте, яких людей хочете бачити в своїй компанії, то ви маєте точно знати, що надати цим людям.
  • Люди щасливі на роботі, коли вони займаються чимось цікавим і значущим.
  • Команда стає командою, коли вона дивиться в одному напрямку, і коли люди поділяють важливі життєві цінності. Так простіше будувати відносини.
  • Якщо ви набрали в компанію однодумців, то, скоріше за все, навіть у часи кризи більшість команди залишиться з вами і буде вашим рупором HR-бренду.

Про те, як організувати допомогу в боротьбі з Covid-19:

  • Визначте бюджет і виберіть людину, яка буде цим займатися.
  • Зрозумійте, кому ви хочете допомагати. Краще купити 100 масок в одну лікарню, ніж по одній масці у сто лікарень.
  • Розповідати про добрі вчинки необхідно, бо так ви можете зробити ще більше.
  • Ви можете допомогти і без грошей. Можна стати “рупором” благодійності, волонтером, надати транспорт — варіантів є багато.
  • Ми створили чат Поворкуємо у Телеграмі. Його мета — об’єднати представників бізнесу, які зараз опинилися у кризовій ситуації та не знають, що їм робити. Приєднуйтесь, буде цікаво.
  • Ми написали невелику статтю: Як організувати допомогу в боротьбі з Covid-19.

Завершив онлайн-зустріч виконавчий директор IT Dnipro Community Євген Гостіщев доповіддю на тему: Соціальна відповідальність в умовах пандемії. Він поділився власним досвідом створення об’єднуючої платформи для протистояння Covid-19 та розповів про те, як IT Dnipro Community бере участь у боротьбі з вірусом.

  • Із початком карантину частина IT-компаній висловили бажання надати допомогу медикам. Разом з іншими бізнес-спільнотами ми створили платформу Бізнес Дніпра vs COVID-19 і зосередилися на пошуку засобів індивідуального захисту.
  • IT Dnipro Community взяло на себе функції створення та управління сторінками в соцмережах, розробку сайту та краудфандінг. З перших днів до нас приєднався благодійний фонд Kiddo, який взяв на себе проведення закупівель. Поступово до нас почали приєднуватися інші бізнеси.
  • Не всі IT-компанії готові витрачати зусилля і ресурси на пошук засобів захисту, закупівлю, спілкування з медиками, передачу допомоги і т.д. Об’єднатися на базі IT Dnipro Community було простіше з точки зору ресурсів, часу і т.д., тому ми координували зусилля компаній. Деякі з них просто переводили гроші на рахунок фонду, ми закупали необхідну допомогу та передавали її лікарням від їхнього імені.
  • Якщо говорити мовою IT, ми проводили аналіз і збір даних, займалися фандрейзингом, трохи працювали з документацією, щось тестували на собі і навіть проводили невеликі навчання для медиків.
  • На сьогодні через платформу Бізнес Дніпра vs COVID-19 пройшло близько 6,5 млн грн. Ми закрили потреби практично всіх опорних лікарень основними засобами захисту. Ми також допомогли Дніпропетровському обласному лабораторному центру і деяким медичним закладам області.
  • Під час карантину учасники ком’юніті розробили сервіс, що називається Електронний квиток. За його допомогою можна було зручно подати заявку за допомогою мобільного додатку або десктопу, отримати квиток онлайн і користуватися ним просто зі смартфону. Для міста це не коштувало нічого. Трохи більше ніж за тиждень цим сервісом скористалися близько 41 тисячі осіб. Дякуємо за допомогу в реалізації ідеї Олександру Кузьменку та спільноті RunIT.
  • Днями IT Dnipro Community повертатиметься до своєї основної діяльності, а платформа Бізнес Дніпра vs COVID-19 з 1 червня виходить із екстреного режиму роботи. Сподіваюся, незабаром наше місто повернеться до нормального життя, і вже скоро IT-компанії почнуть повертатися до офісів.

IТ Dnipro Community дякує всім партнерам, які підтримали захід інформаційно. Це: IT-школа SkillsUp, навчальний IT-центр Level Up, Комп’ютерна Академія ШАГ, навчальний центр DAN.IT education, IT-школа OXYGENRunITCoworking 365, компанії Archer Software UADaxx, бізнес-школа IT Dnipro Bizschool.

Також дякуємо кожному, хто взяв участь у мітапі та долучився до допомоги лікарям. Зібрані кошти будуть спрямовані платформі Бізнес Дніпра vs COVID-19 на закупівлю 1000 змінних екранів для захисних щитків, які раніше були передані від нашого ком’юніті в медичні заклади міста та області.

Чекаємо на нові зустрічі вже офлайн!


IT Biz Meetup – це неформальні зустрічі Дніпровської спільноти IT-підприємців, де учасники обговорюють актуальні питання розвитку галузі, діляться своїм досвідом та best practice. Програма складається з трьох доповідей спікерів та дискусійної панелі. Мітапи проводяться систематично один раз у квартал.

Щоб взяти участь в IT Biz Meetup, стежте за анонсами на офіційних ресурсах IT Dnipro Community: TelegramFacebook. Також ви можете написати на пошту Contact@itcluster.dp.ua, вказавши у темі листа: «Хочу стати учасником проекту IT Biz Meetup». В описі вкажіть, в якому форматі вас цікавить участь: гість, спікер або партнер.

Автор: Людмила Черник

Більше новин

Вакансія PR & Brand Coordinator

Про нас: IT Dnipro Community.Ми Об’єднуємо можливості заради розвитку ІТ-галузі в Дніпрі.Наша…

Що заважало українцям вивчати ІТ у 2022 році? Результати опитування

У 2022 році спостерігалося стрімке зростання інтересу до IT-професій. За даними дослідження…

На найбільшому айті-корпоративі в Україні зібрали 9,500,000₴ для ЗСУ

22 грудня N-iX, одна з найбільших ІТ-компаній України, організувала перший відкритий “Типовий”…

“Попри все”. Як проходив та чим запамʼятався Learn IT 2022

Learn IT — освітній проєкт IT Dnipro Community, під час якого ІТ-компанії…

Українські стартапи, які підкорять світ: розпочинається набір учасників на 1991 Acceleration

1991 Accelerator, найбільший за пайплайном акселератор в Україні, запускає програму для tech-підприємців…

Чим живе та як допомагає IT-спільнота Дніпра

«Волонтерська діяльність IT Dnipro Community зосереджена на вирішенні точкових, критично важливих задач…

Intellias отримав звання Top Tech Employer від польського порталу Bulldogjob

Компанія Intellias, офіси якої розташовані у Кракові, Варшаві, Вроцлаві та Гданську, отримала…

Дослідження Dо IT Like Ukraine: національна ІТ-індустрія зростає попри все

Українська ІТ-індустрія доклала чималих зусиль аби забезпечити свою стійкість та вийти на…

Intellias та PMI Ukraine Chapter підписали меморандум про співпрацю

Глобальна IT компанія Intellias та PMI Ukraine Chapter («Інститут управління проєктами Україна»)…

Завершився перший етап Pixel Hack

Наприкінці листопада пройшов триденний хакатон в межах проєкту Pixel Hack, під час…

Вакансія PR & Brand Coordinator

Про нас: IT Dnipro Community.Ми Об’єднуємо можливості заради розвитку ІТ-галузі в Дніпрі.Наша…

Що заважало українцям вивчати ІТ у 2022 році? Результати опитування

У 2022 році спостерігалося стрімке зростання інтересу до IT-професій. За даними дослідження…